#Jobeinblicke
25. Oktober 2022

Dehner Recruiting goes Bewerbertage

Im Frühjahr 2023 wird Dehner ein neues Garten-Center in Neumarkt in der Oberpfalz eröffnen. Doch ohne tatkräftiges Verkaufs-Team kein erfolgreiches Garten-Center. Deshalb war es am 26. und 27. September endlich so weit: Die ersten Bewerbertage fanden statt. Marie und Franziska aus der Abteilung Recruiting & Personalmarketing durften dieses Event begleiten und berichten heute von ihren Erlebnissen.
Planung der Dehner Neueröffnung in Neumarkt
Planung der Dehner Neueröffnung in Neumarkt

Eine strukturierte Vorbereitung ist das A und O

Nachdem wir unsere Stellenangebote in diversen Online-Portalen, unseren Social Media Accounts sowie regionalen Zeitungen veröffentlicht haben, trudelten kurzerhand später schon die ersten Bewerbungen ein. Nach der ersten Sichtung zusammen mit der regionalen Vertriebsleitung sowie der zukünftigen Marktleitung stand schnell fest, welche Kandidat*innen wir gerne persönlich kennenlernen möchten.

Dehner Bewerbertage in Neumarkt in der Oberpfalz
Dehner Bewerbertage in Neumarkt in der Oberpfalz

Wir möchten keine Zeit verlieren

Eine genaue Vorbereitung ist für uns das A und O. Deshalb ging es im zweiten Schritt direkt an die Planung. Gemeinsam haben wir einen detaillierten Zeitplan für die einzelnen Gespräche aufgestellt. Da uns eine positive Candidate Experience besonders am Herzen liegt, wollten wir keine Zeit verlieren und haben anschließend direkt die Bewerber*innen kontaktiert und zu den Vorstellungsgesprächen eingeladen. Dank der äußerst positiven Resonanz stand zwei Tage später bereits der finale Zeitplan fest.

Der 26. September rückte immer näher. Nachdem Mietauto, Hotel und Tagungsraum gebucht waren, widmeten wir uns der weiteren Organisation. Schließlich wollten wir unseren Bewerber*innen ein rundum positives Erlebnis bieten. Nach einem kleinen Brainstorming stand schnell fest, welche Highlights nicht fehlen dürfen:

  • Unternehmenspräsentation: Bereits im Eingangsbereich des Hotels sollten die Bewerber*innen einen kleinen Einblick in die Arbeits- und Produktwelt ihres potenziellen Arbeitgebers erhalten. Deshalb haben wir uns dazu entschlossen, unsere Unternehmenspräsentation an einem großen, fahrbaren Bildschirm in der Hotel-Lobby einzublenden.
  • Roll-ups: Unsere wunderschönen Roll-ups, auf denen Jasmin und Michael zu sehen sind, waren allein optisch schon ein Augenschmaus. Sie dienten gleichzeitig als Wegweiser und lotsten die Bewerber*innen zum Tagungsraum.
  • Give-aways: Und last but not least unser absolutes Highlight: Wer von Euch wurde schon einmal bei einem Vorstellungsgespräch beschenkt? Vermutlich die Wenigsten 😉. Doch nicht bei uns: Für jede*n Kandidat*in haben wir ein kleines Präsent vorbereitet, bestehend aus Notizblock, Kugelschreiber, Gummibärchen und kleinen Salz-Brezeln.

Pünktlich zum Wochenende stand der gesamte organisatorische Rahmen.

Dehner Bewerbertage zur Neueröffnung in Neumarkt
Dehner Bewerbertage zur Neueröffnung in Neumarkt

Der Startschuss ist gefallen

Montag, der 26. September stand vor der Tür. Unsere Koffer waren gepackt, das Mietauto fertig beladen. In den frühen Morgenstunden konnte es endlich los gehen und wir traten bei bester Laune die Fahrt nach Neumarkt in der Oberpfalz an.

Nach einer entspannten Fahrt sind wir pünktlich am Hotel angekommen. Gleich an der Einfahrt zur Tiefgarage haben wir unsere gebuchte Werbeanzeige erspäht. Unsere Personalbotschafter Jasmin ziert das große Spannplakat. Was für ein tolles Gefühl, das Ganze einmal live und in Farbe zu sehen.

Unsere nagelneuen Roll-ups, die gleichzeitig als Wegweiser für die Bewerber*innen fungierten, wurden von uns im Eingangsbereich des Hotels in Szene gesetzt. Auf einem fahrbaren Bildschirm spielten wir die Dehner Unternehmenspräsentation ab. So konnten die Bewerber*innen bei Bedarf die Zeit bis zum Vorstellungsgespräch überbrücken und erhielten gleichzeitig spannende Infos zu unserem Familienunternehmen. Anschließend widmeten wir uns dem Konferenzraum. Das Hotel stellte uns eine schöne Auswahl an erfrischenden Getränken und kleinen Snacks zur Verfügung. Wir bereiteten die Geschenke für die eingeladenen Kandidat*innen vor. Abschließend folgte eine letzte Besprechung mit der Marktleitung sowie der regionalen Vertriebsleitung.

12 Uhr – Es konnte endlich losgehen. In 16 Gesprächen lernten wir bereits am ersten Tag spannende Persönlichkeiten kennen. Neben den allgemeinen Informationen zur Neueröffnung gaben wir den Bewerbenden auch Einblicke in den Arbeitsalltag bei Dehner. Auch über unsere Weiterbildungsmöglichkeiten und Benefits haben wir informiert. Das Ende des ersten Bewerbertages war angebrochen. In unserem 4er-Team haben wir alle Gespräch Revue passieren lassen. Ein gemeinsames Abendessen rundete den ersten Tag unserer Dienstreise ab.

Frisch und munter trafen wir uns an Tag zwei zum Frühstück. Dank des reichhaltigen Buffets konnten wir gut gestärkt in die zweite Runde mit insgesamt 11 Vorstellungsgespräch starten. Wir waren schon voller Vorfreude, welche Kandidat*innen uns heute erwarten werden. So viel sei schon mal gesagt: Wir wurden nicht enttäuscht. Unsere zweite Runde endete um 17 Uhr. Gemeinsam mit der Marktleitung sowie der regionalen Vertriebsleitung zogen wir ein positives Fazit aus den beiden Tagen.

Zurück an unserem Firmensitz in Rain haben wir unseren Mietwagen wieder zurückgegeben, alle Materialien zurück in unser Büro gebracht und das Gepäck in unseren Autos verstaut. Mit einem guten Gefühl verabschiedeten wir uns in den wohlverdienten Feierabend.

Dehner Außenwerbung in Neumarkt in der Oberpfalz
Dehner Außenwerbung in Neumarkt in der Oberpfalz

Wir kommen wieder

Die Bewerbertage waren für uns ein absolutes Highlight in diesem Jahr. Mit einem positiven Gefühl, vielen Ideen und bei bester Stimmung haben wir am Abend des 27. Septembers wieder die Heimreise an unseren Firmensitz in Rain am Lech angetreten.

Was nehmen wir mit? Wir konnten wertvolle Erfahrungen sammeln, was die Zielgruppe aber auch die Ausschreibungskanäle unserer Stellenanzeigen betrifft. So konnten wir uns zum Beispiel intensiv mit den notwendigen Kenntnissen, Qualifikationen und Fähigkeiten auseinandersetzen, die unsere zukünftigen #Dehnerianer mitbringen sollen. Wir konnten uns aber auch mit den Kandidat*innen darüber austauschen, wie Sie überhaupt auf Dehner als Arbeitgeber und die ausgeschriebenen Jobangebote aufmerksam geworden sind.

Diese wertvollen Informationen helfen uns nun, den zweiten Teil der neuen Mannschaft zu finden. Wir machen uns direkt an weitere, zielgruppenspezifische Ausschreibungen und freuen uns bereits auf die nächste Runde im November.

Du kommst aus Neumarkt in der Oberpfalz und bist noch auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit? Du möchtest über Dich hinauswachsen und Deinen persönlichen Traumjob finden?
Dann bewirb Dich jetzt! Alle Jobangebote findest Du hier.

Viele Grüße aus Rain am Lech,
Marie & Franziska

 

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