Machen Sie Karriere bei Dehner

Ob Azubi oder Akademiker – bei Dehner hat jeder die Chance, die Karriereleiter ganz nach oben zu klettern. Durch flache Hierarchien und viele Entwicklungschancen sind bei uns große Karriereschritte möglich.

Dabei zählt die Führungskräfteentwicklung zu einer Besonderheit in der Personalentwicklung bei Dehner: Jeder Mitarbeiter darf seine Führungskompetenzen ausbauen, um in Zukunft Führungsverantwortung zu übernehmen.


Lebe bei Dehner deine Talente aus

Auszubildende erwartet eine auf junge Mitarbeiter zugeschnittene Seminarreihe. In mehreren Modulen beschäftigt sich der Nachwuchs über drei Jahre hinweg mit Themen wie Sozialkompetenz, Persönlichkeitsentwicklung, Teambuilding, Rhetorik und mit den Karrierechancen bei Dehner.

Damit werden Auszubildende von Beginn an mit ihren Talenten gefördert. Denn wir möchten unsere jungen Mitarbeiter motivieren und zu starken Persönlichkeiten heranwachsen lassen.